🚨 紧急维权通道

别慌,一步步来。我们已经帮你整理好了所有该做的事。

⚠️ 重要提醒: 以下内容为通用指引,不构成法律意见。涉及重大权益请务必咨询专业律师。

📋 维权步骤

1

保持冷静,不要冲动签字

  • 不要签署任何你不理解的文件
  • 不要口头答应任何条件
  • 公司要求你"自愿离职"——拒绝签字
  • 保持正常工作状态,不要旷工
2

立即固定证据

  • 劳动合同(最重要!没有合同也要收集其他证据)
  • 工资条、银行流水(证明工资数额)
  • 打卡记录、工作群聊天记录(证明劳动关系)
  • 辞退通知书、谈话录音(证明辞退事实)
  • 所有证据拍照/截图/备份,原件妥善保管
3

计算你的权益

  • 使用我们的 辞退赔偿金计算器
  • 确认是否属于违法解除(可主张2N赔偿)
  • 未休年假折算、加班费补发
4

选择维权途径

  • 协商:先与公司HR/负责人沟通,保留沟通记录
  • 劳动监察:拨打12333或到当地劳动监察大队投诉
  • 劳动仲裁:到公司所在地劳动仲裁委申请(免费)
  • 仲裁时效为1年,从知道权益受损之日起算

📞 法律援助资源

12333 热线

全国人力资源社会保障服务热线,免费咨询

12348 法律援助

全国法律援助热线,符合条件的可申请免费律师

当地劳动监察大队

携带证据材料前往公司所在地劳动监察部门

当地劳动仲裁委

申请劳动仲裁不收费,无需请律师也可申请